几十年来，机器人进入工作场所一直是公众担心它们会取代工人并导致失业的根源。加快速度以确保它们帮助工人而不是取代他们的驱动力。现在，更复杂和人形的机器人实际上正在出现，情况正在发生变化。有些人将机器人视为有前途的队友，而不是不受欢迎的竞争对手。
以意大利工业自动化公司开发了一种机器人，可以与工人合作，提高他们在制药，化妆品，电子产品，食品和饮料行业的严格洁净室环境中的安全性。这种创新被称为“协作机器人”或“合作机器人”。
手臂状协作机器人是专门为搬运和组装任务而设计的。当有人进入工作区时，它可以自动从工业速度切换到更慢的速度。这项新功能允许使用一个机器人而不是两个，最大限度地提高生产率和保护工人。它通过允许双重操作模式来推进事情的发展，你可以将它作为传统机器人使用，或者当它处于协作模式时，工人可以抓住它并作为辅助设备移动它。
马克里斯是刚刚完成的夏洛克项目的协调员，该项目探索了一种安全结合人类和机器人能力的新途径。从它认为经常被忽视的研究角度来看心理和社会福祉。
创造力和包容性
随着欧洲劳动力结构和年龄结构的变化，抓住这些机会非常重要。机器人技术可以通过执行重复和枯燥的任务来帮助社会，并将工人解放出来从事更具创造性的活动。能够与工人有效协作的机器人可以让工作场所更具包容性，例如，通过帮助残疾人。除了社会方面，提高工业效率也带来经济利益，这表明两者都不能以牺牲另一方为代价。随着机器人技术的新进展，全球竞争越来越激烈。
马克里斯引用了埃隆马斯克领导的汽车制造商特斯拉正在开发的人形机器人。可穿戴机器人、仿生肢体和外骨骼服也在研发中，有望提高人们在职场中的能力。然而，机器人的快速发展给确保它们有效融入工作场所以及在与它们合作时满足人们的个性化需求带来了巨大挑战。
夏洛克案例
夏洛克还研究了智能外骨骼支持工人在车间、仓库或装配场所搬运和处理重型零件的潜力。可穿戴传感器和人工智能用于监控和跟踪人体运动。有了这个反馈，这个想法就是外骨骼可以适应特定任务的需要，同时帮助工人保持符合人体工程学的姿势以避免受伤。使用传感器收集外骨骼性能的数据使我们能够看到并更好地了解人类的状况。这使我们能够在未来根据不同的用户概况和不同的国家进一步重新设计和开发外骨骼。
夏洛克四年后刚刚结束，汇集了从希腊到意大利、英国和其他国家的18个欧洲组织，在机器人的不同领域开展工作。
参与者的范围使该项目能够利用各种观点。马克里斯博士表示，鉴于各国在整合机器人技术方面的不同规则，这也是有益的。
由于这些机器人系统和人之间的互动，该软件足够先进，可以提供“未来发展的方向，包括要具备的功能类型和如何设计工作场所。
新工具-机械臂
今年结束的另一个项目CO-ADAPT使用协作机器人来帮助老年人驾驭数字化工作场所。
该团队开发了一种配有合作机器人的自适应工作站，以帮助人们完成组装任务，例如制造手机、汽车或玩具，或者实际上，在制造过程中将任何一组单独的组件组合成成品。该工作站可以根据人的身体特征和视觉能力来调节工作台的高度和照明。它还包括眼睛跟踪眼镜等功能，以收集有关精神工作量的信息，这让我们对各种人的需求有了更深入的了解。
你会发现机器应该做多少和人应该做多少之间有趣的差异，以及机器应该试图提供多少指令和如何提供指令，这是一项重要的工作，它归结为完成这项工作的具体细节。配备协作机器人的工作场所可能需要几年时间才能充分挖掘和响应人们在现实生活中的精神状态。因为有完整的机械部件，加上试图从人们的心理生理状态中了解他们的状态。与此同时，由于新技术可以用来以更简单的方式改善工作场所，CO-ADAPT也更广泛地探索了数字化。
智能换挡
其中一个领域就是支持“智能排班”的软件，根据员工个人情况安排工作时间。这种方法已被证明可以减少社会福利和卫生保健工作者的病假、压力和睡眠障碍。这是如何提高可操作性的一个很好的例子，因为我们使用基于证据的知识来了解如何制定一个知情的时间表。他说，关注个人是未来数字工具和机器人完美融合的关键。
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